Bezpieczeństwo zakupów zapewnia Nextranet.pl

Kiosk partnerski

Kursy językowe
Języki obce w najlepszym wydaniu ......

główne menu

Audiobooki: promocja stała

zwolnienia

  • Zwolnienia grupowe - obowiązki pracodawcy - ebook

    Data publikacji: 09.04.2018

    Zwolnienia grupowe i zwolnienia indywidualne z przyczyn nieleżących po stronie pracownika podlegają szczególnym przepisom prawnym. Są one uregulowane w ustawie o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Publikacja szczegółowo omawia tryb i zasady zwolnień grupowych i indywidualnych pracowników, z uwzględnieniem praktycznych aspektów prezentowanej...

    Cena: 19,90 zł
    (zawiera 23% VAT)
    40pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • ZWOLNIENIA ZE SKŁADANIA JPK_VAT 2017 - ebook

    Data publikacji: 17.05.2017

    W 2017 r. mikroprzedsiębiorcy mogą jeszcze korzystać ze zwolnienia z obowiązku przesyłania JPK_VAT. Wiele podmiotów ma jednak problem jak ustalić, czy przysługuje im ten status. Publikacja pomaga ustalić, czy dany podmiot ma status mikroprzedsiębiorcy i kiedy ten status może utracić.

    Cena: 9,90 zł
    (zawiera 23% VAT)
    20pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Zwolnienie kierowcy ze świadczenia pracy - jak zrobić to zgodnie z przepisami - ebook

    Data publikacji: 22.06.2016

    Tylko pracodawca może pozwolić, żeby pracownik nie wykonywał swoich obowiązków w okresie wypowiedzenia. Przedsiębiorca ma prawo skorzystać z takiego rozwiązania, zarówno w sytuacji gdy sam wypowiedział umowę o pracę, jak i wtedy gdy z inicjatywą rozstania wystąpił podwładny. Może zrobić to, udzielając pracownikowi urlopu lub zwalniając go ze świadczenia pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia.

    Cena: 30,14 zł
    (zawiera 23% VAT)
    60pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Zasiłki, urlopy, zwolnienia - nowe prawa rodziców - ebook

    Data publikacji: 23.04.2016

    Publikacja zawiera najważniejsze zmiany, które weszły w życie począwszy od 1 stycznia 2016 r. w uprawnieniach rodzicielskich pracowników i osób niebędących pracownikami, np. zleceniobiorców, osób prowadzących działalność gospodarczą. Zmiany w tym zakresie dotyczą też osób-rodziców nienależących do żadnej z tych grup, m.in. wykonawców umów o dzieło, bezrobotnych czy studentów. W 2016 r. wszyscy rodzice...

    Cena: 15,92 zł
    (zawiera 23% VAT)
    32pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • 5 zmian w szkolnym prawie pracy na 2016 rok. Urlopy związane z rodzicielstwem, dni opieki nad dzieckiem, umowy terminowe, e-zwolnienia lekarskie - ebook

    Data publikacji: 15.04.2016

    5 zmian w szkolnym prawie pracy na 2016 r. - to kompleksowe zestawienie nowości kadrowych, jakie szkoły są zobowiązane stosować od 2 stycznia i 22 lutego 2016 r. Zbiór przykładów i wyjaśnień ekspertów ułatwi wdrożenie nowych przepisów i ich dostosowanie do realiów szkoły i obowiązujących w niej odmiennych przepisów (np. Karty Nauczyciela, ustawy o pracownikach samorządowych). Wyjaśnienia zmian prawnych...

    Cena: 44,26 zł
    (zawiera 23% VAT)
    89pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Ochrona przed zwolnieniem na urlopach związanych z rodzicielstwem - po zmianach z 2 stycznia 2016 r. - ebook

    Data publikacji: 18.03.2016

    Ochrona przed wypowiedzeniem jest słabsza na urlopie wychowawczym w przypadku zwolnień z przyczyn niedotyczących pracownika w zakładach zatrudniających co najmniej 20 osób. Natomiast na urlopie macierzyńskim okazuje się bardzo silna. Nowelizacja Kodeksu pracy wchodząca w życie 2 stycznia 2016 r. wyraźnie obejmuje silną ochroną także urlop rodzicielski oraz ojcowski.

    Cena: 30,45 zł
    (zawiera 23% VAT)
    61pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Odpowiedzialność pracowników - za co można ukarać, co grozi zwolnieniem? - ebook

    Data publikacji: 18.03.2016

    Publikacja wyjaśnia kwestie związane z odpowiedzialnością porządkową pracowników, odpowiada m.in. na pytania: czy spóźnienie do pracy można ukarać karą porządkową, czy może stanowić przyczynę zwolnienia oraz czy spożywanie alkoholu w pracy zawsze będzie podstawą do rozwiazania umowy w trybie dyscyplinarnym.

    Cena: 24,48 zł
    (zawiera 23% VAT)
    49pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Jakie przewinienia kwalifikują się na karę, a które mogą być przyczyną zwolnienia - ebook

    Jakie przewinienia kwalifikują się na karę, a które mogą być przyczyną zwolnienia - ebook

    Data publikacji: 18.03.2016

    Nieprzestrzeganie m.in. organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bhp i ppoż. może być zarówno podstawą kary porządkowej, jak i wypowiedzenia (niekiedy również zwolnienia dyscyplinarnego). Jednak zastosowanie kary porządkowej nie wyłącza możliwości definitywnego zakończenia współpracy z pracownikiem z powodu tego samego przewinienia. Decydując się na konkretny krok pracodawca musi przeanalizować...

    Cena: 24,48 zł
    (zawiera 23% VAT)
    49pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Usprawiedliwianie nieobecności i zwolnienia od pracy - ebook

    Data publikacji: 27.10.2015

    Pracownik powinien uprzedzić pracodawcę o przyczynie i przewidywanym okresie nieobecności w pracy, jeżeli przyczyna tej nieobecności jest z góry wiadoma lub możliwa do przewidzenia. W razie zaistnienia przyczyn uniemożliwiających stawienie się do pracy pracownik jest obowiązany niezwłocznie zawiadomić pracodawcę o przyczynie swojej nieobecności i przewidywanym okresie jej trwania, nie później jednak...

    Cena: 49,08 zł
    (zawiera 23% VAT)
    98pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Świadczenia dodatkowe dla pracowników - podatek i zwolnienia składkowe - ebook

    Data publikacji: 27.10.2015

    Pracownicy otrzymują różnego rodzaju świadczenia. Jeżeli są one przychodem, nie zawsze podlegają opodatkowaniu i oskładkowaniu. Każde ze świadczeń trzeba traktować odrębnie i inaczej je rozliczać z ZUS i urzędem skarbowym. Przychodem podatkowym są otrzymane lub postawione do dyspozycji podatnika w roku kalendarzowym pieniądze i wartości pieniężne oraz wartość otrzymanych świadczeń w naturze i innych...

    Cena: 36,78 zł
    (zawiera 23% VAT)
    74pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)

Twój koszyk

Koszyk jest pusty.
Gwarancja satysfakcji

Nowości

  1. 1.Tak Cię straciłam
  2. 2.Ludzie. Krótka historia o tym, jak spieprzyliśmy wszystko
  3. 3.Duchowe życie psów
  4. 4.Stylistka
  5. 5.Wybitne dzieci słanych Polaków
  6. 6.Giełda milionerów
  7. 7.Jak poderwać drania? Tom 2. Ezekiel
  8. 8.Rety kotlety, Babciu
  9. 9.Najpiękniejsze wiersze dla dzieci
  10. 10.Łóżeczko, z którego wyjęłam miłość. Adopcja chorego dziecka zmieniła nasze życie

Najchętniej kupowane

  1. 1.Umorzenie
  2. 2.Stulecie Winnych Trylogia
  3. 3.Arystokratka i fala przestępstw na zamku Kostka
  4. 4.Kocie mojo, czyli jak być opiekunem szczęśliwego kota
  5. 5.Pielęgniarki
  6. 6.Papież. Franciszek, Benedykt i decyzja, która wstrząsnęła światem
  7. 7.Pozwól mi wrócić
  8. 8.Rewizja
  9. 9.Immunitet
  10. 10.Nieodgadniona